<p>工作职责：<br />工作职责：<br />1、负责所辖区域促销人员的招募、培训和调配；<br />2、对促销员业绩和能力景象考察评估，定期上交各项报表和数据；<br />3、对辖区内门店经营情况和产品陈列进行综合分析，协助调整销售策略和人员安排；达成促销活动和促销队伍的销售指标；<br />4、根据公司要求执行、规范促销员日常管理流程；<br />5、拟定实施促销方案，并监督实施各项促销活动，进行促销活动效果评估。<br />任职资格：<br />1、具备一定的促销员管理经验<br />2、熟悉活动操作流程、促销员工作内容和心理变化，能独立开展工作；<br />3、具备良好的沟通能力和人员管理能力，善于与活动卖场或会场管理人员沟通；<br />4、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力。<br />有经验者优先</p>