<p>岗位职责:<br/><br/>1、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;<br/><br/>2、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;<br/><br/>3、分解销售任务指标,制定、调整销售运营政策;<br/><br/>4、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;<br/><br/>5、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域;<br/><br/>任职要求:<br/><br/>1、大专以上学历,3年以上软件行业经验,有软件销售团队管理经验;<br/><br/>2、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;<br/><br/>3、熟悉互联网行业,拥有创新营销意识;<br/><br/>4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力。</p>
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